こんな悩み ありませんか？
まずはご挨拶
私のホームページに訪れていただき、ありがとうございます。
まずは、貴方とのご縁に感謝。
近年、中小零細企業に厳しい労働法の改正が続いており、労働者の保護はますます強化され、より経営者にとって難しい環境になっております。『ひと』かかわる経営者の悩みは、深くて重いものです。
ですから、私は社労士として「小さな会社の社長」を100％全力で支援しています。
ガチです。
もしも貴方がお困りであれば、一声お掛けください。
陰ながら貴方のご発展のために、助言・助力させていただきます。
松本みつはる
弊所の 特徴と強み
問題社員に負けずに円満に
お別れする対処支援
労働法改正を経てこの10年、モンスター化する問題社員が増えました。その結果、問題社員への対処に頭を悩ませる中小企業の経営者は、激増しています。
労働トラブルのダメージを
激減させる対策支援
労働トラブルは頻発しています。原因の上位３つは、ハラスメント、退職解雇、未払い残業代請求です。ますます労働者の権利意識は強くなっています。
採用定着をやり直すための
リニューアル支援
今、採用の現場は変革期にあり、過去の成功体験が通用しなくなりました。「採用求人にぜんぜん応募がない」「入社しても定着しない」と嘆く中小企業が大多数です。
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過去一番で再生回数が伸びた伝説級のバズリ動画です。2020年3月コロナ緊急事態下で、コロナ対策の助成金をわかりやすく解説したら一気に２６万回再生されました。あれからもう6年が経ちました。
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